पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन इंडिया लिमिटेड में निदेशक कार्मिक पद के लिये भर्ती - अंतिम तिथी 06-08-2019

पॉवर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड में निदेशक (कार्मिक) नौकरी के अवसर

योग्यता: आवेदक किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय / संस्थान से अच्छे अकादमिक रिकॉर्ड के साथ स्नातक होना चाहिए। किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय / संस्थान से कार्मिक प्रबंधन / मानव संसाधन प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिप्लोमा या व्यवसाय प्रशासन में परास्नातक (एमबीए) / स्नातकोत्तर डिप्लोमा / कार्यक्रम प्रबंधन (PGDM / PGPM) में डिग्री वांछनीय होगा। डिग्री इन लॉ का अतिरिक्त लाभ होगा।

आवेदक को पिछले दस वर्षों के दौरान कम से कम पांच वर्ष का संचयी अनुभव होना चाहिए, जो विभिन्न संगठनों के मानव संसाधन / कार्मिक प्रबंधन / औद्योगिक संबंधों के विभिन्न पहलुओं में है। पावर सेक्टर का ज्ञान वांछनीय है।

वेतनमान: रु। 180000-340000
आयु: 45-60 वर्ष

आवेदन कैसे करें
PESB को विधिवत अग्रेषित किए गए आवेदन की अंतिम समय / तिथि दिनांक 06/08/2019 को 15.00 बजे तक है
आवेदन पत्र श्रीमती किम्बुंग किपगेन सचिव, सार्वजनिक उद्यम चयन बोर्ड, सार्वजनिक उद्यम भवन, ब्लॉकनो को संबोधित करने होंगे। 14, सीजीओ कॉम्प्लेक्स, लोधी रोड, नई दिल्ली -110003

पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड के बारे में

पावर ग्रिड कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड, एक भारतीय सरकारी स्वामित्व वाली विद्युत उपयोगिताओं की कंपनी है जिसका मुख्यालय गुरुग्राम, भारत में है। पॉवर ग्रिड कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड भारत में अपने पारेषण नेटवर्क पर उत्पन्न कुल बिजली का लगभग 50% संचारित करता है। इसकी पूर्व सहायक कंपनी, पावर सिस्टम ऑपरेशन कॉरपोरेशन लिमिटेड नेशनल ग्रिड और सभी राज्य ट्रांसमिशन उपयोगिताओं के लिए बिजली प्रबंधन संभालती है। पावर ग्रिड कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड POWERTEL नाम से एक टेलीकॉम व्यवसाय भी संचालित करता है। श्री रवि पी। सिंह कंपनी के अध्यक्ष और प्रबंध निदेशक के रूप में कार्य करते हैं।

पावर ग्रिड कॉरपोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड को 23 अक्टूबर 1989 को कंपनी अधिनियम, 1956 के तहत रुपये की अधिकृत शेयर पूंजी के साथ शामिल किया गया था। 5,000 करोड़ (बाद में वित्तीय वर्ष (वित्त वर्ष 2007-08) में 10,000 करोड़ रुपये तक बढ़ाकर एक सार्वजनिक लिमिटेड कंपनी के रूप में, भारत सरकार के पूर्ण स्वामित्व में।

इसका मूल नाम 'नेशनल पावर ट्रांसमिशन कॉर्पोरेशन लिमिटेड' था, और इस पर देश में उच्च वोल्टेज ट्रांसमिशन सिस्टम की योजना, क्रियान्वयन, स्वामित्व, संचालन और रखरखाव का आरोप लगाया गया था। 8 नवंबर 1990 को, नेशनल पॉवर ट्रांसमिशन कॉरपोरेशन ने अपने प्रमाणपत्र को व्यवसाय के लिए प्राप्त किया। बाद में उनका नाम बदलकर पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड कर दिया गया, जो 23 अक्टूबर 1992 को प्रभावी हुआ।

पॉवर ग्रिड कॉरपोरेशन ऑफ़ इंडिया लिमिटेड ने अगस्त, 1991 से प्रभावी रूप से प्रबंधन के आधार पर काम करना शुरू कर दिया और बाद में चरणबद्ध तरीके से एनटीपीसी, एनएचपीसी, एनईईपीसीओ, एनएलसी, एनपीसी, टीएचडीसी, एसजेवीएनएल आदि से ट्रांसमिशन एसेट्स पर कब्जा कर लिया और इसने वाणिज्यिक परिचालन शुरू कर दिया। 1992-1993। इसके अतिरिक्त, इसने 1994 से 1996 तक चरणबद्ध तरीके से केंद्रीय विद्युत प्राधिकरण (सीईए) से मौजूदा क्षेत्रीय लोड डिस्पैच सेंटर (आरएलडीसी) का संचालन भी संभाला, जिन्हें अत्याधुनिक के साथ उन्नत और आधुनिक बनाया गया है। यूनिफाइड लोड डिस्पैच एंड कम्युनिकेशन (ULDC) योजनाएं। नतीजतन, राष्ट्रीय स्तर पर समग्र समन्वय के लिए 2009 में नेशनल लोड डिस्पैच सेंटर (एनएलडीसी) की स्थापना की गई थी।

अपने जनादेश के अनुसार, केंद्रीय क्षेत्र की बिजली की निकासी के लिए ट्रांसमिशन सिस्टम प्रदान करने के अलावा निगम, क्षेत्रीय और राष्ट्रीय पावर ग्रिडों की स्थापना और संचालन के लिए भी जिम्मेदार है, विश्वसनीयता, सुरक्षा और अर्थव्यवस्था के साथ पूरे क्षेत्र में बिजली के हस्तांतरण की सुविधा के लिए। व्यावसायिक सिद्धांतों की ध्वनि। इसके प्रदर्शन के आधार पर पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड को अक्टूबर 1998 में मिनी-रत्न श्रेणी- I सार्वजनिक क्षेत्र के उपक्रम के रूप में मान्यता दी गई और मई 2008 में भारत सरकार द्वारा "नवरत्न" का दर्जा दिया गया। पावर ग्रिड कॉर्पोरेशन ऑफ़ इंडिया लिमिटेड देश के केंद्रीय ट्रांसमिशन उपयोगिता के रूप में, भारतीय विद्युत क्षेत्र में एक प्रमुख भूमिका निभा रहा है और अपने अंतर-राज्य ट्रांसमिशन सिस्टम पर ओपन एक्सेस भी प्रदान कर रहा है।